东方通信电子厂怎么样 东方通信工作怎么样

东方通信电子厂工作概况

东方通信电子厂作为一家知名企业，其工作环境和薪酬待遇一直是求职者关注的焦点。小编将为您详细介绍东方通信电子厂的工作情况，包括薪酬待遇、岗位要求、工作环境等方面。

1.薪酬待遇

东方通信电子厂的薪酬待遇较为优厚，根据岗位不同，薪酬区间在4.5K-50K之间。81.4%的岗位薪酬在10K-50K之间，本科生的平均工资约为20.8K，而博士生的平均工资则高达40.0K。

2.岗位要求

东方通信电子厂对岗位的要求较为严格。例如，治具或工装开发岗位要求应聘者熟悉cadence、AD16等硬件开发工具的使用，具备电子、信息、电气等相关专业背景，熟悉模拟电路、数字电路和射频电路等。还需具备良好的动手能力，熟练掌握手工焊接，熟悉生产工艺流程，并了解EMC相关知识。

3.招聘要求

东方通信电子厂的招聘要求包括学历、年龄和经验等方面。例如，SMT、装测、质量等岗位的招聘要求为学历初中及以上学历，年龄在18-38周岁之间，有电子厂相关工作经验者优先录用。还需身体健康，无色盲、色弱、不良嗜好等。

4.薪资待遇

在薪资待遇方面，东方通信电子厂提供20元/小时的工资（包含餐补），外住房补200元/月。满一个月后，还有即os等福利待遇。

5.晋升机会

东方通信股份有限公司作为一家国企，领导层较为丰富，但晋升机会相对较小。总经理级别的待遇听说有五十到六十w。

6.工作节奏

东方通信股份有限公司的工作节奏较为紧张。下班时间是否准时，周末是否需要加班，以及是否有加班补助等问题，都需要根据具体项目和工作情况而定。

7.员工福利

东方通信股份有限公司的福利待遇较为不错。员工福利包括但不限于五险一金、带薪年假、节日福利等。

8.公司背景

东方通信股份有限公司创立于1958年，是中央直接管理的国有重要骨干企业——***电子科技集团有限公司的成员单位。公司历史悠久，实力雄厚。

东方通信电子厂作为一家具有良好口碑的企业，其工作环境和薪酬待遇都较为优越。求职者在考虑加入该公司时，还需综合考虑个人的职业规划和发展需求。