北京市社区工作者，北京市社区工作者管理办法(2022年修订)

北京市社区工作者概况

随着城市化进程的不断加快，社区工作者在基层治理中的重要性日益凸显。北京市作为我国首都，对社区工作者的管理和培养尤为重视。小编将围绕《北京市社区工作者管理办法（2022年修订）》展开，详细介绍北京市社区工作者管理的相关内容。

1.社会工作者账户注册流程

进入***社会工作网，点击“注册”按钮进行社工账户注册。注册页面要求填写姓名和身份证号，系统后台将自动验证并填充社会工作者职业水平证书管理号，无需手动填写。

完善个人信息

在个人信息表页面，按要求完善基本信息，包括联系方式、教育背景、工作经历等。这一步骤对于社区工作者个人的职业发展具有重要意义。

2.社区工作者管理制度汇编

为规范社区工作者招聘、考勤、休假、绩效考核、跨区域调动等，北京市出台了《朝阳区社区工作者管理制度汇编》，指导各街乡严格队伍日常管理。

技能大赛举办

崔各庄地区办事处举办了社区工作者技能大赛，旨在提升社区工作者的业务能力和服务水平，为社区居民提供更优质的服务。

3.招聘要求及流程

报考面向社区工作者招聘岗位的，一般要求为中共***员，男性年龄在55周岁及以下，女性年龄在50周岁及以下，具有***承认的大专及以上学历，在社区任职期间个人年度考核等次均为合格及以上。

聘用合同签订

公示期满后无异议或者反映的问题不影响聘用的，经各区人力资源社会保障局备案后，统一纳入街道（乡镇）所属事业单位管理，签订事业单位工作人员聘用合同。

4.社区工作者队伍建设的重要性

新华社北京电中共中央办公厅、***办公厅发布的《关于加强社区工作者队伍建设的意见》指出，加强社区工作者队伍建设，事关保障人民安居乐业，事关维护社会安定有序，事关巩固***的长期执政根基，对于加强基层治理体系和治理能力现代化建设具有重要意义。

哈尔滨市管理办法

哈尔滨市人民***办公厅发布的《哈尔滨市社区工作者管理办法》也强调了社区工作者队伍建设的重要性，旨在适应新时期加强城市社区治理的需要。

5.北京市社区工作者管理办法修订

市***常务会议研究《北京市社区工作者管理办法（2022年修订）》，针对新冠肺炎疫情期间社区工作者的奋斗表现，提出了进一步规范和提高社区工作者工资待遇和职业保障的措施。

专业化、职业化进程

依据***办公厅、市***办公厅《关于印发〈北京市社区工作者管理办法〉的通知》（京办发〔2022〕20号）及相关部门文件，加快推进本区社区工作者专业化、职业化进程。

6.招聘岗位及名额

2022年6月至8月，北京市计划招聘283人，包括街道社区服务站岗位、***群服务中心专职***务工作者岗位。

社区服务站岗位

社区服务站岗位招聘223人，旨在为社区居民提供更加便捷、高效的服务。

通过以上内容的详细介绍，我们可以看出，北京市对社区工作者队伍的建设和管理给予了高度重视。这不仅有助于提升社区治理水平，也为居民提供了更加优质的服务。未来，随着政策的不断完善，相信北京市的社区工作者队伍将更加专业化、职业化，为建设更加美好的城市贡献力量。